Áreas de especialización

Desde la resolución de conflictos a través de la mediación y el apoyo a víctimas, hasta el rigor académico en la elaboración de trabajos de investigación, cada servicio está diseñado con un enfoque profesional y empático. Mi objetivo es proporcionarte las herramientas necesarias para transformar desafíos en oportunidades y encontrar un camino claro hacia tus metas.

Consultoría criminológica

Rigor científico para la gestión de riesgos y la seguridad estratégica. 

• Acompañamiento técnico a víctimas: Soporte especializado y análisis forense en entornos de victimización. Opero bajo protocolos estrictos de seguridad y máxima confidencialidad para proteger tu integridad.

• Criminología ambiental. Diseño de planes de seguridad situacional basados en patrones delictivos para entornos corporativos y urbanos.

• Informes criminológicos. Elaboración de informes técnicos de alta precisión para procesos judiciales, aportando evidencia científica en la toma de decisiones legales.

• Criminología corporativa. Desarrollo e implementación de modelos de gestión orientados a la prevención de delitos en el seno de la empresa. Aplicamos el análisis criminológico para identificar vulnerabilidades internas, mitigar riesgos penales y fortalecer la cultura de integridad y solvencia ética corporativa bajo estándares legales vigentes.

Mediación y gestión de conflictos

Transformación de la complejidad en acuerdos sostenibles con validez jurídica. 

• Mediación en separaciones y divorcios. Facilitación de diálogos para la resolución de la ruptura, priorizando la sostenibilidad de los acuerdos parentales y económicos.

• Mediación en sucesiones y herencias. Diseño de planes de seguridad situacional basados en patrones delictivos para entornos corporativos y urbanos.

• Mediación familiar empresarial. Intervención en el nexo entre dinámicas afectivas y estructuras de negocio para asegurar la continuidad operativa y la preservación del patrimonio familiar.

• Mediación empresarial. Resolución de conflictos entre socios o departamentos, disputas contractuales o crisis de equipo que bloquean el rendimiento y la productividad de la organización.

• Mediación en el ámbito asociativo. Gestión de crisis en entidades sin ánimo de lucro, fundaciones, cooperativas o asociaciones, alineando intereses divergentes para recuperar la misión fundacional.